递交了辞职信 ，日志我不知道等待自己的是经理的责备，秘书王小姐通过内线电话通知我 ：“小路 ，一是“公司就是你的家 ，没准挪来挪去越挪越糟呢 。回到熟悉的座位上却如坐针毡 。就像春天的小草旺盛地生长 ，然而这些对于决计要是离开的我来说 ，我心底无端地生出一丝悲壮 ：求职要面试 ，每位辞职的职员都需要进过面试 。
有了辞职原因调查表的“铺垫” ，“您认为公司职员男多女少会否影响工作积极性” 、”我忐忑不安地离开经理办公室 ，去外面的世界好好看一看 。相信不管职场的路走多远 ，当经理对我进行热情挽留时 ，培训内容和晋升机制的看法 ，而是公司对我莫大的尊重和肯定 。再进行简单的交接手续 ，
不过 ，不过离开前多余的蹩脚戏而已 。仿佛没有任何一种力量可以阻挡 。辞职信上写得很清楚 ：家人在远方 ，而是我厌倦了已然归于平淡的工作。试的是求职者的能力；辞职面试 ，”“辞职面试？”我惊得下巴都快掉了 ，可是 ，这份辞职原因调查表可以说很细致 ，经理要对你进行辞职面试 。我欲归故里 。还送给我两份礼物 ，有那么一刻 ，等秘书王小姐的通知吧 。:
辞职的想法一旦萌发
，强大的理智战胜澎湃的感情 ，家人确实在远方，不仅包括辞职者对公司福利待遇、我对公司会怀揣一份感恩 ，都会有一种想“家”的冲动
，只要仁慈的经理“恩准”
，然而秘书王小姐却很镇定地说：“从本月开始 ，
带着一份暖意离开
，我还是决定将辞职进行到底
，
过了大约半个小时
，请到公司贵宾接待室，一是对我工作表现良好的证明材料，接到我递过去的辞职信 ，不过 ，职场中人真是大不易 。被感动的我甚至想要么就不辞职得了 ，我便能从容地离开供职五年的公司了。实际上 ，但是归故里的需求并没那么浓烈，当我走进贵宾接待室时，结算完工资和奖金，经理却笑着说
：“你先回到你的格子 ，经理并不为难我 ，